Autonomos y seguridad social 600

LEY 31/2015 DE 9 DE SEPTIEMBRE, POR LA QUE SE MODIFICA Y ACTUALIZA LA NORMATIVA EN MATERIA AUTOEMPLEO Y SE ADOPTAN MEDIDAS DE FOMENTO Y PROMOCIÓN DEL TRABAJO AUTÓNOMO Y DE LA ECONOMÍA SOCIAL. BOE Nº217 10/09/2015

El objeto de esta Ley es impulsar el autoempleo, mejorando las leyes existentes en esta materia, apoyando a aquellos que ya han emprendido que puedan consolidarse y avanzar a la mejora de la protección social de los autónomos. A continuación resumimos los puntos de mayor interés:

Modificación Ley 20/2007, de 11 Julio, Estatuto Trabajo Autónomo

  • Se incluyen excepciones a no tener a su cargo trabajadores por cuenta ajena ni contratar o subcontratar actividad con terceros: Riesgo embarazo, lactancia, permisos por descansos de maternidad, paternidad, adopción o acogimiento, por cuidado de menores de 7 años, familiar dependiente o discapacitado a su cargo.
  • Se incrementan causas justificadas de interrupción actividad trabajador económicamente dependiente.
  • Nuevos artículos para los Incentivos y medidas de fomento y promoción del Trabajo Autónomo:

Reducciones y bonificaciones SS aplicables a los trabajadores por cuenta propia:

  • 50 € durante 6 meses posteriores al alta.
  • Reducción 50% sobre Base Mínima: durante 6 meses siguientes a la reducción inicial.
  • Reducción 30% sobre Base Mínima: durante 3 meses siguientes a la reducción anterior.
  • Reducción 30% sobre Base Mínima: durante 3 meses siguiente a la reducción anterior.

Menores de 30, o de 35 (Mujeres):

Bonificación adicional equivalente al 30% sobre la cuota de contingencias comunes, en los 12 meses siguientes al apartado anterior hasta un máximo de 30 meses.

Reducciones y bonificaciones para personas con discapacidad, víctimas violencia género y víctimas de terrorismo.

Reducción a 50 € durante 12 meses posteriores al alta, y una bonificación del 50% sobre la Base Mínima, periodo máximo de 48 meses.

Compatibilización prestación por desempleo con inicio actividad por cuenta propia:

Máximo de 270 días o por el tiempo inferior pendiente de recibir, solicitándolo como mucho 15 días después desde el inicio actividad.

Capitalización de la prestación por desempleo:

Entidad Gestora podrá abonar hasta el 100% en los siguientes casos:

  • Constitución como trabajadores autónomos por la inversión necesaria, incluyendo cargas tributarias.
  • Aportar el 100% para capital social de una nueva empresa

Entidad Gestora podrá abonar mensualmente el importe de la prestación para subvencionar la cotización del trabajador a la Seguridad Social:

  • Cuantía fija desde inicio actividad, base mínima.
  • Abono mensual al trabajador, previa comprobación alta en Seguridad Social.

Bonificaciones altas familiares colaboradores autónomos

  • 24 meses siguientes,  50% primeros 18 meses y 25% durante los 6 meses siguientes sobre la Base Mínima.
  • Bonificación cuotas Seguridad Social para autónomos en periodo descanso por maternidad, adopción, acogimiento, riesgo embarazo, riesgo lactancia o suspensión por paternidad.

Los contratos de interinidad bonificados celebrados con empleados tendrán una bonificación del 100%

  • Pago único prestación por cese de actividad: Quienes tengan derecho a la prestación y pendiente al menos 6 meses, podrán percibir el 100% cuando acrediten que van a realizar una actividad profesional o la destinen a la aportación del capital social de una entidad mercantil de nueva constitución.

Accede al BOE pinchando aquí. Esta nueva Ley entrará en vigor treinta días tras su publicación el BOE.

Más información: Área de Desarrollo Local del Ayuntamiento, Plaza Mayor s/n 1ª planta, o en el teléfono 91 856 60 04, extensión 6.

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